Вопросы на рассмотрении "Методология оплаты труда"

Array

0

Добрый день! Позвольте проконсультироваться и получить ответ.

Ответ: 

Без Ответа


0

Здравствуйте!!! Прошу Вас разъяснить следующий вопрос: 

Я работаю акушер-гинегологом в поликлинике, была в декретном отпуске. В 2012 году 14 января вышла с декретного отпуска, первый отпуск взяла в конце декабря 2012 года на  42 дня. Последующие года в отпуск уходила по графику на 42 дня. В 2016 году взяла отпуск в середине августа на 42 дня. В 2017 году в сентябре месяце мне дали только 21 дней, объяснили тем что, в связи изменениями в законе, я отработала не полный год, полный год считается в январе 2018 года, то есть то время когда я вышла с декретного отпуска. 

Ответ: 

Без Ответа


0

Добрый день, нашим ТОО был заключен контракт с подрядчиком, по которому нами были наняты сотрудники на 2 месяца по вахтовому методу работы. Вахта у сотрудников закончилась 03.12.2017 и с этой же даты сотрудники уволены. По ТК РК им полагается 4 дня компенсации за неиспользованный трудовой отпуск.

Ответ: 

Без Ответа


0

Добрый день! Я работаю в должности музыкального руководителя в дошкольном учреждении. Нагрузка 1,5 ставки. Скажите пожалуйста, имею ли я право работать по совместительству в другом детском саду.

Ответ: 

Без Ответа


0

Здравствуйте. К какому блоку относится должность пресс-секретаря (высшее образование) в городском акимате ("C" или "D")?

Ответ: 

Без Ответа


0

На предприятии планируется следующее: штатный переводчик будет проводить внутреннее обучение английскому языку штатного инженерного персонала, т.к. среди заказчиков есть иностранные партнеры, поэтому английский язык необходим инженерному персоналу в повседневной работе при выполнении должностных обязанностей.

Ответ: 

Без Ответа